“在援藏期间，面临西藏经研院研究基础薄弱的现状，希望加强交流合作”“承担新型能源体系研究工作经验不足，希望给予指导”……11月27日，国网福建经研院能源中心党支部书记唐自强开展本月的“书记走访日”活动，及时了解掌握员工思想动态和诉求意见。这是该院积极探索加强思政工作柔性管理、创建中国式幸福企业的一个缩影。

11月10日，国网福建经研院党委组织召开“书记走访日”工作推进会，提出了做好“书记走访日”活动要念好“责、准、效”这“三字诀”。要紧扣“责”字抓落实，牢固树立“管人管事管思想”意识，注重带队伍关键要带思想带作风，注重员工健康成长、队伍和谐稳定，注重“微地形”“小气候”建设。要突出“准”字下功夫，坚持有思想波动、特殊困难、婚丧嫁娶、重要节日必访，有提任和转任重要岗位、信访举报属实、存在明显廉洁隐患、发生服务投诉和安全违章等工作失误差错的必谈，及时掌握员工思想动态，及时摸清风险隐患，精准帮助解决问题。要聚焦“效”字见真章，实现党员党性修养明显提高，领导干部履行“一岗双责”意识明显增强，党组织战斗堡垒作用明显发挥，违规违纪违法问题明显减少，政治生态明显优化。

自“书记走访日”活动开展以来，国网福建经研院各级党组织书记积极落实院党委部署要求，“进部门、进现场、进家庭”走访，主动倾听员工所思所想，树牢紧紧依靠员工办企业理念，解决员工“急难愁盼”问题。截至目前，累计走访132人次，累计解决问题58个。

下一步，国网福建经研院党委将持续深入开展“书记走访日”活动，动态更新意见诉求台账，确保“民有所呼、我有所应”，按照“责、准、效”这“三字诀”切实推进为民办实事，不断增强员工的获得感和幸福感。

（傅本钊）