5月20日，以“才聚泉州 智创未来”为主题的第二届“泉州人才节”开幕。中国科学院院士、中国计算机学会量子计算专业组主任郭光灿作主旨演讲。中国科学院院士郑兰荪出席。

近年来，泉州市深入实施新时代人才强市战略，牢固树立“人才首位”理念，把“引才聚才”列为市委重点行动专项，2023年，泉州市设立全省首个设区市人才节，以城市最高礼遇、最大诚意致敬人才。

“当前，泉州传承弘扬、创新发展‘晋江经验’，大拼经济、大抓发展，扎实推进‘抓项目、促发展’系列专项行动，勇当建设新时代民营经济强省排头兵，在这征程中，人才是最重要的动力、引擎。我们从去年开始隆重举办泉州人才节，就是要传递‘让泉州成就人才，让人才成就泉州’的强烈信号。”泉州市领导表示。

精准发力招引人才

造优生态拴心留人

2023年，泉州市设立全省首个设区市人才节，以求贤若渴、惜才如金的姿态，全力引才聚才，取得明显成效。数据显示，去年，泉州市全年新引聚各类人才10.8万，其中入选省级以上人才计划（项目）477人次、市高层次人才2775人，人才增量创历年新高。

为进一步引聚人才，本届人才节发布了泉州市博士人才倍增行动、“家燕归巢”行动等行动方案，旨在通过专项行动的方式，提升引才聚才的吸引力。

根据泉州市博士人才倍增行动方案，泉州市将瞄准高精尖缺创新创业人才，力争每年新增博士人才500名以上，其中刚性引进全职在泉就业创业博士100名以上，用三至五年时间实现博士人才数量倍增、质量提升，储备一批泉州市经济社会各项事业急需紧缺的引领性、支撑力强的创新创业领军人才、高水平工程师、青年科技人才及其团队。

泉州市还将发挥在外泉商资源丰富和乡情浓厚优势，依托泉州市异地泉籍商会设立人才工作联络站，重点联络一批泉籍高校专家、学者、教授等高级人才，引进一批头部企业、科技企业的泉籍中高管及骨干，对接一批新能源、新材料、生物医药、人工智能、半导体、文旅等重点产业的泉籍优秀人才，服务一批“双一流”高校泉籍学生回泉就业创业，更加精准有效吸引在外优秀泉籍人才参与家乡建设。

为了让人才引得进、留得下，近年来，泉州市努力提升人才服务品质，厚植尊才重才氛围，不仅设立泉州人才节，还扩面“住、行、医、教、养”等公共服务，新设10亿元规模的创业天使直投基金，开辟“涌泉智汇”等人才建言献策新通道。

本届泉州人才节再次加码，出台了优才服务提升行动若干措施，围绕办事无忧、出行无忧、教育无忧、就医无忧、安居无忧、事业无忧、乐活无忧、尊荣无忧等方面提出八大举措，进一步优化提升人才服务水平，营造近悦远来人才生态，打响“泉心泉意·涌泉无忧”人才服务平台。泉州市还上线泉州人才港湾信息平台2.0版，（下转第三版） （上接第一版）全力打造数智化、集成式、智慧型掌上人才客服，为人才和用人主体提供政策资讯、人才认定、项目申报、求职招聘、技术合作、金融创投等“一站式”服务。

创新引育人才方式

打响区域聚才品牌

能者揭榜、智者挂帅。本届人才节开幕式上，聚焦新一代信息技术、高端装备、新材料与新能源、食品加工与生物医药等泉州市战略性产业，围绕13个重大技术需求项目，泉州市面向全国发布2024年度“揭榜挂帅”重大技术需求榜单，广邀科研单位和企业“揭榜”攻关。据悉，此次榜单研发投入预测达7380万元，以市场为导向，以需求为牵引，建立健全“企业出题、能者答题”的科研项目立项和实施方式。

近年来，泉州市深入开展“抓创新促应用”专项行动，以实施“揭榜挂帅”科研攻关机制为突破口，累计成功“揭榜”立项21个，财政补助资金4200万元，撬动研发投入超1.5亿元，吸引中国科学院物构所、装备所等“中科系”科研院所，中国海洋大学、福州大学等省内外重点高校优质科研团队领衔挂帅，为加快形成新质生产力提供新动能。

重大技术需求“能者揭榜、智者挂帅”的同时，泉州市还发布“泉城似锦·邀您来创”招贤榜，聚焦产才融合，专门精选了12个百万元年薪、118个50万元以上年薪、5000多个其他优质岗位，涵盖电子信息、纺织鞋服、机械装备、教育科研、医疗卫生等领域，面向全球发布招贤令。

此外，围绕高端智力嫁接，本届人才节还举办国家高层次人才服务行——走进泉州，院士专家泉州行等活动，邀请纺织服装、装备制造、电子信息、新能源、新材料、生物医药等领域的高层次人才齐聚泉州，深入基层企事业单位，帮助科研联合攻关、推动产学研深度融合。

以赛促才、以赛选才是泉州市创新引才聚才的方式之一，2023年，泉州通过定制各类双创赛事，共吸引来自32个国家和地区的386个人才项目、1.2万件作品参赛。今年，泉州市将继续贯穿举办2024年泉州市创新创业大赛、“泉城杯”无人系统创新创意大赛、2024年泉州市第五届“同心杯”留学人员创新创业大赛、2024年泉州市大学生创新大赛等活动，以此吸引海内外顶尖人才、高校毕业生、优秀团队在泉州扎根、圆梦。

（书芬 乃莲）