上周，由省委宣传部主办的推进文化和科技融合发展培训班上，来自福州大学、福建师范大学、福建农林大学、华侨大学等的文化科技特派团代表和部分县（市、区）宣传部负责同志齐聚一堂，围绕如何将前沿科技“嫁接”到县域文化的土壤之中展开研讨；十多项文化科技对接项目成果亮相推介，受到广泛关注。

一

什么是文化科技特派团？

简而言之，这是一项“组团式”赋能新机制。该机制于今年10月正式启动，由省委宣传部牵头，首批遴选了61名来自文化创意、人工智能、科技研发等不同领域的省内外高水平专家，组成四个特派团，分别派驻南安、长汀、浦城、泰宁四个县（市）。

这是传承基础上的创新。

科技特派员制度是习近平总书记在福建工作期间亲自关怀指导、亲自总结提升的农村工作机制创新。20多年来，该制度秉持“高位嫁接、重心下移、夯实农村工作基础”的思路，为农村输送科技人才，已从地方实践上升为国家层面的重要制度创新。

文化科技特派团，正是这一重要理念在文化领域的创造性转化。它不是单个艺术家或文化工作者的零星下乡，而是跨系统、高层次的专家团队“集团作战”，通过文化与科技的深度融合，将个体服务转化为“组团式”服务、将单一学科转化为跨学科融合，以组织优势释放先进生产力，引导各类创新资源向基层汇聚。

二

为何要在今年推出这项机制？

答案，藏在时代浪潮与福建发展的交汇点上。

党的二十届四中全会提出，推进文化和科技融合，推动文化建设数智化赋能、信息化转型，发展新型文化业态。放眼全国，文化与科技的融合已是大势所趋，二者正如一对“顶流CP”，携手突破边界，引领风潮。

从海峡两岸（厦门）文博会上凭借VR技术让鼓浪屿“触手可及”，到《哪吒之魔童闹海》用数字动画助力传统神话破圈，再到AI绘画、虚拟数字人不断拓展艺术表达边界——科技正以前所未有的力度，重塑文化生产、传播与体验方式。

对于福建而言，既有迫切需求，也拥有独特优势。

一方面，建设更高水平文化强省、打造文化繁荣新地标，不能只有中心城市“繁花似锦”，更需要县域文化“百花齐放”。然而，基层常常面临优质资源稀缺、科技赋能不足、专业人才短缺的共性瓶颈。

另一方面，福建数字经济基础雄厚，数字文化新业态发展势头良好，营收增速连续3年保持在两位数以上；闽都文化、闽南文化、客家文化和朱子文化、妈祖文化、海丝文化等资源璀璨多元，为融合提供了丰沃的土壤。

去年10月，习近平总书记在福建考察时强调“要在提升文化影响力，展示福建新形象上久久为功”，这要求我们必须在文化与科技深度融合上蹚出新路、作出示范。（下转第五版）（上接第一版）

因此，文化科技特派团的诞生，可谓恰逢其时。它旨在破解一个关键难题：打通科技创新与产业创新在文化领域的“任督二脉”，让前沿技术转化为街头巷尾可感可知的文化体验和实实在在的产业价值。

三

这项机制具体如何运作？

其核心可以概括为“1+1+X”：每个特派团要帮助地方重点打造1个特色文化品牌，深度服务1条重点文化产业链，并开展涵盖理论宣讲、创意转化、科技赋能、产业融合、人才培育等“X”项工作。

这是一种高度定制化、强调实效的服务模式。专家的任务不是蜻蜓点水式的调研，而是扎根当地，与县域特色文化产业深度绑定，提供从创意策划、技术攻关到品牌塑造、人才培养的全链条服务。

以正在推进中的长汀红色文化产业链特派团为例，可以窥见其工作逻辑。

长汀红色底蕴深厚，但如何让红色文化吸引当代人尤其是年轻人？特派团给出的不是一份简单的规划建议，而是带着具体的技术方案和资源链接介入。比如，为活化利用古城大量老建筑，他们不仅出创意，还协助当地创新推出“名城古建贷”等金融工具，推动让老宅变身为文创街区、特色民宿。再如，为了让红色故事更具沉浸感，特派团专家正为卧龙书院设计3D Mapping建筑秀，升级松毛岭战役VR体验馆，策划红色主题的无人机光影秀。在这里，AI算法优化、光影投影技术攻坚、安全路径管控等科技支撑与红色历史叙事紧密融合，目标是打造出红色文旅融合标杆。

在南安，特派团的焦点是“智能制造与文创融合”。面对当地支柱产业——石材雕刻面临的人才断层和工艺革新挑战，专家带来的方案是机器人加工、3D打印和AI辅助设计，助力推动传统工艺美术向数字化、个性化、高端化转型，提升石材产业附加值。

浦城特派团依托中国美术家协会等专业力量，着手将地方美术资源和非遗元素系统融入乡村振兴和文创产品开发。

泰宁特派团则立足当地影视产业发展需求，设立产业、创作、培训、活动等专项小组，分别负责规划对接、拍摄指导、人才培育与项目策划，通过强化信息共享与资源整合，形成协同高效的工作合力，系统服务泰宁影视产业高质量发展。

在每个试点县（市），特派团都如同一支精准的“滴灌”团队，将科技与创意的养分，直接输送到县域文化最需要的根部。

四

这项机制的初期探索，有哪些启示？

坚持高位嫁接与本土激活并重，做好“资源整合”文章。首批61名专家来自省内外高校院所、企事业单位，带来了顶层的视野、前沿的技术和丰富的资源。未来的关键，是建立更顺畅的“需求—供给”对接通道，既要让专家“下得来”，也要让地方需求“上得去”。同时，必须强化“专家+本土团队”协作模式，通过项目合作、“师带徒”等方式，为当地培养一支带不走的文化科技人才队伍，实现从“嫁接”到“共生”的转变。

推动技术创新与文化焕新共振，做好“动力聚合”文章。科技是手段，文化是内核。融合的深度，取决于科技应用是否真正理解和彰显文化的主体性。下一步，应鼓励特派团更深入地梳理地方文化基因，运用大数据、生成式人工智能、虚拟现实等新技术，围绕“如何更好地讲述地方故事、活化历史遗产、创新文化体验”进行攻关。让技术服务于内容创造，催生更多如“盏中星河”数字建盏、“红色交通线”VR体验这类既有文化厚度又有科技新鲜感的产品。

聚焦系统集成与产业升级协同，做好“跨界融合”文章。文化的影响力最终要体现在对经济社会发展的综合带动上。特派团工作不能局限于文化事业本身，必须树立“文化+”的系统思维，积极参与地方“十五五”发展规划。要引导文化力量全面融入乡村振兴和城市更新，推动文化与旅游、农业、工业、商业等领域的跨界融合，培育文商旅、农文旅等综合业态，让群众既富“脑袋”也富“口袋”。

插上科技的“翅膀”，文化能飞得更远。

文化科技特派团已在基层土壤中播下融合的种子，而其成长，需要时间培育，也有赖地方主动对接、专家深耕转化、社会耐心支持。唯有多方合力持续改革、优化机制，让人才、科技与文化活水充分涌流，这颗种子才能深深扎根、枝繁叶茂，最终结出支撑文化繁荣的硕果。