6月下旬的松溪，正值梅雨季。25日，花桥乡“幸福零工工坊”里，雨声正被几十台缝纫机有序运转的“嗒嗒”声吞没。
64岁的包玉凤早上8点就准时坐到了工位上，鼻梁上架着老花镜，虽然动作比年轻人慢，但每一道线都走得笔直。旁边的邹水香今年60岁，住在官后村，每天骑电动车来上班，车篮里常放着一个布袋，装着水杯和给孙子买零食的零钱。她麻利地踩着缝纫机，还不忘和邻座唠几句家常：“赚点零花钱，给孙子买点饼干牛奶。”
这一幕，正是松溪县创新零工市场运作机制的生动缩影。面对农村富余劳动力就业难与山区企业招工难并存的矛盾，松溪依托“零工工坊”这一载体，打通乡村就业“最后一公里”。
唤醒“沉睡”：从闲置厂房到热闹工坊
“这个厂房原先是纸箱厂，后来闲置了。周边有很多家庭妇女、留守老人，与其让他们去外面打工，不如把这个闲置厂房利用起来。”花桥乡党委宣传委员张丽口中的闲置厂房正是眼前的“幸福零工工坊”。
一边是“沉睡的空间”，一边是“待唤醒的人力”，如何让两者真正“双向奔赴”？2024年3月，花桥乡设计改造闲置厂房，5月动工，很快就把旧厂房改建出来，通上水电，摆进几十台缝纫机，昔日堆满杂物废料的铁皮房，摇身一变成了敞亮的服装加工车间。
场地有了，就等订单活水来——那才是让“留守”真正变成“留守创收”的关键一环。
“幸福零工工坊”负责人叶月妹是土生土长的花桥人。她个子不高，说话带着闽北口音，曾在石狮经营服装厂。去年返乡看到村里留守老人、家庭妇女多，她便萌生了把外贸订单从沿海引回山村的念头。
“订单量很足。我就是想回馈村里人，让他们在闲暇时间也能赚点生活费，顾家挣钱两不误。”叶月妹蹲在一筐半成品前，一边检查裤腰的缝线质量一边说。
就这样，一处闲置厂房，一群妇女和老人，在“公益搭台、市场唱戏”的双轨机制下，完成了从“两两闲置”到“双向奔赴”的转身。
在松溪，这样的转身并非孤例。旧村部、闲置厂房这些曾经的“沉睡资产”，如今摇身一变，成为人气十足的“微工厂”。截至目前，当地已建成13处“零工工坊”，带动1100人就业。
留下来：从远赴他乡到出门进厂
花桥乡“幸福零工工坊”里，50多岁的伊仁炳是大家公认的老师傅。他手指关节粗大、掌心布满老茧——那是他在石狮踩了20年缝纫机留下的印记。记者见到他时，他正俯身指导一名新手调整压脚，一边用方言轻声讲解，一边用指尖飞快地穿过一根线头。
“以前在石狮做服装，一年到头回不了几次家，孩子读书都顾不上。”今年春节返乡，听说乡里办了“零工工坊”，做的还是老本行，伊仁炳就没再走了。如今，他住在县城，每天开车上下班。“按件计酬，一个月下来不比外面差，关键是稳定又踏实。”
“零工工坊”不仅让远赴他乡的务工者选择留下来，更让留守老人、家庭妇女实现了家门口就业的心愿。
51岁的江风花已经在河东乡“双众服装零工工坊”干了整整5年。她每天上午7点到厂，中午11点半回家做饭，下午1点再回来。她告诉记者：“按计件算，月薪能拿三四千元。孩子读初二了，我管好他三顿饭就行。”
35岁的陈柳，2018年入职时从车工做起，因做事细致被老板调去管账，成了工坊的财务。“以前在公司上班，离职后看到这里的招聘信息就来了。这里氛围好，没什么压力，工资跟之前也差不多，我打算一直干下去。”
更大的带动效应还在积累。
“双众服装零工工坊”负责人卢集平正在筹备可容纳三四百人的新厂房。但眼下最头疼的还是缺工。他说：“前两年订单不稳，走了不少老员工，如今订单稳了，人却难招回来。松溪本地人口有限，年轻人大多外出，剩下的多是50岁以上的中老年妇女。”
尽管如此，卢集平对未来仍充满信心：“目前招聘主要靠工友介绍、平台广告和当地人社部门帮忙。零基础的工人通过我们培训一到三个月也能熟练上岗。”
叶月妹也在加紧培训新手：“其实不难，新人跟着学一个月就能上手，熟练工一天能赚两三百元。”
织密服务网：从“有岗”到“有保”
近年来，松溪县以建设规范化、标准化零工市场为抓手，积极打造线上线下融合的“家门口”零工就业服务体系。
线上，小程序平台“我帮您-南平零工集市”自2023年5月上线以来，全县已有1657个用工主体发布零工岗位53698个次，12300多名零工人员登记求职信息，成功派单23719人次。线下，零工专员每天走街串巷宣传推广，让就业服务触达末梢。
岗位有了，权益更要跟上。平台推出“零工宝”意外伤害保险，每名派单成功的求职人员均可免费获赠一份，若出现工伤（亡）最高可赔付25万元。
松溪县零工市场运营负责人江建介绍：“采茶工大多是六七十岁的老人家，没有智能手机，无法使用需要手机认证的零工保险，对此，我们会特别注意，不会引导他们盲目注册平台。对于无法使用智能手机注册的老年群体，我们还推出‘线下保’，保障他们的权益。”截至6月26日，平台已累计为松溪县零工人员赠送保险23719单。
松溪县民政和人社局副局长江婷表示，目前“零工工坊”运营初具成效，已与多家企业建立稳定合作关系，但仍存在短板，比如，“优质稳定加工订单储备不足，旺季用工饱和、淡季货源短缺”。下一步，将主动向外拓源，奔赴浙江小商品产业集中地区对接优质企业，争取长期稳定的加工货源，持续优化灵活就业服务体系，让更多群众在家门口实现稳就业、稳增收。